WikiDer > Bright.com

Bright.com
Bright.com
Частный
ПромышленностьОнлайн-сервисы, Система поиска работы
ОснованСан-Франциско, Калифорния, Соединенные Штаты (Февраль 2011 г. (2011-02))
Штаб-квартира
690 5-я улица, Сан-Франциско, Калифорния
,
Соединенные Штаты
Ключевые люди
  • Стив Гудман (Исполнительный директор)
  • Эдуардо Вивас (соучредитель)
  • Энтони Дюрр (соучредитель)
  • Нитин Перумбети (соучредитель)
  • Николас Дусетт (соучредитель)
  • Джейсон Марторана (вице-президент по операциям)

Bright.com был сайт занятости который использует компьютерный алгоритм подобрать потенциального сотрудника на рекламируемые должности.[1][2][3][4][5] Bright Media была материнской компанией Bright.com и Bright Labs, группы, которая предоставляла доступ к данные и ресурсы по текущему рынок труда.[4] Bright Media возглавил генеральный директор Стив Гудман.[6]

Компания Bright была основана в феврале 2011 года.[7][8][9] Стив Гудман занимал должность Исполнительный директор с момента основания компании.[6][10][11] На сайте размещено 2,1 миллиона описаний должностей.[12][13]

Компания Bright.com по подбору вакансий была приобретена LinkedIn в феврале 2014 года за 120 миллионов долларов.[14]

Рекомендации

  1. ^ Энтони Ха (19 июня 2012 г.). «Bright представляет подход к поиску работы, основанный на данных, привлекает 6 миллионов долларов». TechCrunch. Получено 14 февраля, 2013.
  2. ^ «Обзор компании Bright Media Corporation, Inc». Bloomberg Businessweek. Получено 14 февраля, 2013.
  3. ^ Мелани Пинола (24 июля 2012 г.). «Компания Bright с научной точки зрения подберет для вас идеальную работу». Лайфхакер. Получено 14 февраля, 2013.
  4. ^ а б Стив Гудман (9 декабря 2012 г.). «Онлайн-доски объявлений не работают - как большие данные могут решить проблему». GigaOM. Получено 14 февраля, 2013.
  5. ^ Сара Кесслер (19 июня 2012 г.). «Может ли наука о данных уменьшить перегрузку резюме?». Mashable. Получено 14 февраля, 2013.
  6. ^ а б «Startup Bright использует технологии для улучшения процесса поиска работы». Ежедневный зверь. 4 октября 2012 г.. Получено 14 февраля, 2013.
  7. ^ «Брайт Медиа Корпорейшн». BuzzSparks. Получено 14 февраля, 2013.
  8. ^ Майкл Карни (5 декабря 2012 г.). «Взлом при приеме на работу: Bright обращает против них инструменты резюме рекрутеров». PandoDaily. Получено 14 февраля, 2013.
  9. ^ «Брайт Медиа Корпорейшн». CrunchBase. Архивировано из оригинал 25 января 2013 г.. Получено 14 февраля, 2013.
  10. ^ Элиза Керн (31 июля 2012 г.). «Брайт обращается к Facebook, чтобы связать соискателей работы». GigaOM. Получено 14 февраля, 2013.
  11. ^ Лиз Ганнес (19 июня 2012 г.). «Брайт получает 6 миллионов долларов за формулу подбора кандидатов на вакансию». Все цифровые. Получено 14 февраля, 2013.
  12. ^ Донна Тэм (19 июня 2012 г.). "Bright.com: поиск работы прошел по принципу сайтов знакомств". CNET. Получено 14 февраля, 2013.
  13. ^ Дэн Фастенберг (21 июня 2012 г.). «Новые сайты обещают более« научный »метод поиска работы». Вакансии AOL. Получено 14 февраля, 2013.
  14. ^ Бариль, Паркер. «Добро пожаловать в семью LinkedIn».

внешняя ссылка