WikiDer > Гарвардский проект по экономическому развитию американских индейцев

В Гарвардский проект по экономическому развитию американских индейцев (также известный как Гарвардский проект) был основан в 1987 г. Школа государственного управления Джона Ф. Кеннеди, Гарвардский университет. Он управляет программами награждения племен, а также оказывает поддержку студентам и проводит исследования. Гарвардский проект направлен на понимание и развитие условий, в которых достигается устойчивое, самоопределенное социальное и экономическое развитие среди индейских народов посредством прикладных исследований и услуг.^[1]

Обзор Гарвардского проекта

Гарвардский проект по экономическому развитию американских индейцев (Гарвардский проект), основанный профессорами Стивеном Корнеллом и Джозефом П. Калтом в Гарвардском университете в 1987 году, находится в Центре социальной политики Малкольма Винера при Школе государственного управления им. Джона Ф. Кеннеди. Гарвардский университет.^[2] Посредством прикладных исследований и услуг Гарвардский проект направлен на понимание и развитие условий, в которых достигается устойчивое, самоопределенное социальное и экономическое развитие среди наций американских индейцев. Основные направления деятельности Гарвардского проекта включают исследования, образование и управление программой награждения за племенное управление. Во всей своей деятельности Гарвардский проект сотрудничает с Институт коренных народов по лидерству, менеджменту и политике в Университете Аризоны.^[3] Гарвардский проект также официально связан с Программа Гарвардского университета для коренных американцев, межфакультетская инициатива Гарвардского университета.^[4]

В основе Гарвардского проекта лежит систематическое сравнительное исследование социального и экономического развития резерваций американских индейцев. Что работает, где и почему? Среди ключевых результатов исследования:^[5]

Вопросы суверенитета. Когда коренные народы принимают собственные решения о том, какие подходы к развитию следует принять, они постоянно превосходят внешних лиц, принимающих решения, в таких разнообразных вопросах, как форма правления, управление природными ресурсами, экономическое развитие, здравоохранение и предоставление социальных услуг.

Институты имеют значение. Для того чтобы развитие закрепилось, утверждения суверенитета должны подкрепляться дееспособными институтами управления. Страны делают это, поскольку они принимают стабильные правила принятия решений, создают справедливые и независимые механизмы разрешения споров и отделяют политику от повседневного бизнеса и управления программами.

Культура имеет значение. Успешная экономика опирается на легитимные, культурно обоснованные институты самоуправления. Общества коренных народов разнообразны; каждая нация должна вооружиться такой структурой управления, экономической системой, политикой и процедурами, которые соответствуют ее собственной современной культуре.

Вопросы лидерства. Для построения нации требуются лидеры, которые привносят новые знания и опыт, оспаривают предположения и предлагают изменения. Такие лидеры, будь то избранные, общинные или духовные, убеждают людей в том, что все может быть иначе, и вдохновляют их на действия.

За более чем два десятилетия Гарвардский проект провел сотни исследовательских и консультационных проектов. Результаты исследований Гарвардского проекта широко публикуются. Краткие сведения о лечении доступны на Страница исследований и публикаций Гарвардского проекта.

Чествование Наций

Гарвардский проект также управляет Уважая вклад в управление народами американских индейцев, национальная программа награждения, которая выявляет, документирует и делится выдающимися примерами решения проблем племенным правительством. Это помогает расширить возможности строителей коренных наций, позволяя им учиться на успехах друг друга.^[6] Высокая общественная значимость и освещение в новостях инициативы «Почитание наций» также позволяют политикам, не относящимся к коренным народам, средствам массовой информации и широкой общественности увидеть, что на самом деле делают коренные нации в своем стремлении к самоопределению. Основанная в 1998 году, организация Honoring Nations Experienments является основой для обучения, консультирования и анализа политики в рамках партнерства между Гарвардским проектом по экономическому развитию американских индейцев (Гарвардский проект) и Институтом коренных народов при Университете Аризоны.

В основе чествования наций лежит принцип, согласно которому сами племена являются ключом к позитивному социальному, политическому, культурному и экономическому процветанию, и что самоуправление играет решающую роль в построении и поддержании сильных, здоровых индийских наций. Чествование Наций служит средством для смещения акцента с того, что не работает, на то, что работает, вселяя гордость и уверенность в способности правительств американских индейцев вносить позитивный вклад в благосостояние своих общин и граждан. Программа также основана на идее, что коренные народы могут извлечь выгоду из более широкого доступа к инновационным идеям и эффективным подходам к управлению. Заслуженные программы служат важным источником знаний и вдохновения, и наш опыт показывает, что они используются сообществами по всей стране Индии и далеко за ее пределами.^[7]

Honoring Nations приглашает правительства американских индейцев подавать заявки по широкому кругу предметов: образование; здравоохранение; Управление ресурсами; разработка и реформа государственной политики; справедливость; межгосударственные отношения; экономические, социальные и культурные программы. Совет управляющих, состоящий из видных деятелей из государственного, частного и некоммерческого секторов, руководит процессом оценки, в ходе которого до десяти программ выбираются для получения «High Honors» или «Honors». Все лауреаты получают национальное признание. На каждом этапе процесса отбора программы оцениваются на основе эффективности, значимости для суверенитета, культурной значимости, применимости и устойчивости. Чтобы способствовать распространению передового опыта, лауреаты получают финансовые награды, чтобы поделиться своей историей успеха с правительствами других стран. Гарвардский проект также готовит отчеты, тематические исследованияи другие учебные материалы, которые распространяются среди вождей племен, государственных служащих, средств массовой информации, ученых, студентов и других лиц, заинтересованных в продвижении и развитии передового опыта в управлении.

На сегодняшний день организация Honoring Nations признала 130 образцовых программ, практик и инициатив племенного правительства и провела четыре симпозиума по управлению племенами.^[7]

Вручение наград Наций

—1999 лауреатов—

Высокие награды:

• Программа восстановления серых волков Айдахо Программа управления дикой природой, племя Нез Перс
• Новый закон и старый закон вместе Судебная власть, навахо
• Отделение социальных услуг по уходу за приемными семьями за пределами резервации, Fond du Lac Lake Superior Band of Chippewa
• Программа изучения языка оджибве Департамент образования, группа Mille Lacs of Ojibwe
• Pte Hca Ka, Inc. Племя сиу реки Шайенн
• Налоговая инициатива, Комиссия по экономическому развитию поселка Кайента, навахо
• Департамент экологических стандартов качества воды, Пуэбло, Сандиа
• Программа управления дикой природой и рыболовством Департамент охоты и рыболовства Jicarilla, Jicarilla Apache Tribe

Почести:

• Программа санитарии племени чероки Племенные утилиты, Восточная группа чероки
• Центр здоровья чокто Миссисипи Группа индейцев чокто
• Институционализированная программа повышения качества Управление здравоохранения племени Пуяллап, племя индейцев Пуяллап
• Офис председателя Целевого фонда распределения земельных претензий, Grand Traverse Band of Ottawa and Chippewa Indians
• Миннесота, 1837 г., переданная территориям, принятым в соответствии с Кодексом охраны природных ресурсов, Милле-Лакс, провинция Оджибве
• Департамент исследований навахо Общественная школа Rough Rock, Navajo Nation
• Департамент образования племен сиу бутонов роз и отдел обучения кодексу, племя сиу бутонов роз
• Племенной суд племени Гранд-Траверс-Бэнд Гранд-траверс-Банда индейцев Оттавы и чиппева

—2000 награжденных—

Высокие награды:

• Корпорация экономического развития: Ho-Chunk, Inc., Племя Виннебаго из Небраски
• Консультативный совет по культуре старейшин, лесные ресурсы, племя апачей Сан-Карлос
• Хопи младший / старший. Высокий: два плюс два плюс два начальной / старшей школы хопи, нация хопи
• Лечебный центр навахо для детей и семьи (ранее: Специальная программа защиты детей навахо) Отдел социальных услуг, навахо
• Центр По: Сохранение и создание наследия Культурный центр По, Пуэбло Подохоаке
• Свиномская совместная программа землепользования, Управление планирования и общественного развития, Свиномское племенное сообщество индейцев
• Команда по борьбе с самоубийствами Белой Земли Племя Чиппева Белой Земли
• Yukaana Development Corporation Louden Tribal Council

Почести:

• Племенной оздоровительный центр Coeur d’Alene Медицинский центр Benewah, Coeur d’Alene Tribe
• Улучшение межправительственных отношений Департамент по межправительственным делам, Конфедеративные племена Гранд Ронде
• Планирование и развитие полосы Гранд-Траверс Группа индейцев Оттавы и Чиппева
• Департамент археологии народа навахо - учебные программы Департамент археологии народа навахо, народ навахо
• Отделение социальных служб инициативы по выставлению счетов в аптеке, Fond du Lac Band of Lake Superior Chippewa
• Корпоративная комиссия Программы развития малого бизнеса, Группа индейцев оджибве в Милле Лакс
• Меморандум о взаимопонимании с племенами, входящими в состав Комиссии по индейским рыбам и дикой природе Великих озер
• Программа дикой природы и отдыха апачей Белой горы Отдел дикой природы и отдыха на открытом воздухе, Племя апачей Белой горы

—2002 г.—

Высокие награды:

• Комиссия по межплеменным рыбам реки Колумбия Племена якама, уматилла, нез-персе и теплые источники
• Совет молодежи реки Гила Индийская община реки Гила
• Национальные ирокезы Лакросс Хауденосауни / Конфедерация ирокезов
• Проект восстановления лосося в бассейне Уматилла Конфедеративные племена индейской резервации Уматилла
• Программа оздоровления Whirling Thunder Департамент здравоохранения племен виннебаго, племя виннебаго, Небраска
• Департамент школьного образования Я Не Дах А, Совет племени Чикалун
• Земельное предприятие нации Якама, Конфедеративные племена и группы нации Якама
• Заповедник зуни-орла - Департамент рыб и дикой природы Зуни, Пуэбло Зуни

Почести:

• Финансовый и деловой опыт племенам - Borrego Springs Bank, Viejas Band индейцев Kumeyaay
• Курс истории нации чероки - Департамент кадров, нация чероки
• Coyote Valley Tribal EPA, Группа индейцев помо в долине Койот
• Правительственная реформа Diné Соответствующие проекты правительства и местного самоуправления - Управление развития правительства навахо, навахо
• The Healing Lodge, племена Колвилл, Спокан, Калиспель, Кутенай, Кёр д'Ален, Нез Перс и Уматилла
• «Строительство нации» среди тлинкитов чилкут, Индийская ассоциация чилкут
• Безопасные и чистые воды - район канализации и водоснабжения племени Ламми, индейский народ Ламми
• Исследовательский проект Юго-Западного Орегона (SWORP), индейское племя кокиль

—2003 г.—

Высокие награды:

• Программа жилищного ссуды в Чука-Чукмаси - Отдел жилищного строительства, Чикасо
• Семейное насилие и услуги жертвам - Департамент по делам семьи и общества, Миссисипи Банда индейцев чокто
• Почитание наших предков: План управления совместным агентством Chippewa Flowage, Индейцы Chippewa Band of Lac Courte Oreilles озера Верхнее
• Миротворчество Круга Каке, Организованная деревня Каке
• Общественный центр меномини в Чикаго, индейское племя меномини из Висконсина
• Проект исправительных учреждений народа навахо, Департамент поведенческих служб, Нация навахо
• Деревня Кил Седа, Племена Тулалип
• Доверительное управление ресурсами - Управление вспомогательных служб, Конфедеративные племена салиш и кутенай

Почести:

• Обеспечение самоопределения с помощью эффективной программы правоохранительных органов - Департамент полиции реки Гила, Индейская община реки Гила
• Национальный молодежный хор чероки, Cherokee Nation
• Программа профилактики травм общины чокто - Центр здоровья чокто, Миссисипи Банда индейцев чокто
• Программа защиты культурных ресурсов, Конфедеративные племена индейской резервации Уматилла
• Gila River Telecommunications, Inc., Индийская община реки Гила
• Na’Nizhoozhi Center, Inc., The Navajo Nation в сотрудничестве с Zuni Pueblo, City of Gallup, округ Мак-Кинли и штат Нью-Мексико
• Северо-западная межплеменная судебная система, Конфедеративные племена резервации Чехалис
• Совет по здоровью индейцев Северо-Западного Портленда 43 признанных на федеральном уровне племени Орегона, Вашингтона и Айдахо

—2005 г.—

Высокие награды:

• Школа Свободы Аквесасне, Народ Аквесасне Ирокез
• Департамент полиции Фландро, Племя фландро-санти-сиу
• Ферм Онейда, Онейда, штат Висконсин
• Программа расширения профессиональных возможностей SWO - Агентство социальных услуг, Sisseton-Wahpeton Oyate
• Siyeh Corporation, Blackfeet Nation
• Программа «Наблюдатели за племенами» Управление по сохранению исторического наследия племен, Племя Сиу Стэндинг Рок
• Совет межплеменных водоразделов реки Юкон, Коюкон и Гвичин, Атабаскан, Юпик и Тлинкит

Почести:

• Проект возрождения языка чероки Отделение языка нации чероки, Нация чероки
• Племенная судебная система чокто Миссисипи Группа индейцев чокто
• Офис команды Хопи Лэнд Председателя Племени Хопи
• Племя Микосуки Раздел 404 Программа выдачи разрешений Услуги в области недвижимости, Племя Микосуки индейцев Флориды
• Департамент образования бизнес-лагеря Мигизи, Маленькая речная группа индейцев Оттавы
• Налог с продаж народа навахо - Управление налоговой комиссии навахо, нация навахо
• Инновационные модели развития предприятий ONABEN, ONABEN - деловая сеть коренных американцев

—2006 г.—

Высокие награды:

• Программа вынесения приговоров альтернативным коренным народам, Племенной суд Тулалип, Племена Тулалип
• Гражданин Корпорация развития сообщества Потаватоми, Нация гражданина Потаватоми
• Благотворительный фонд образования хопи, Племя хопи
• Программа обучения моронго - Департамент социальных услуг, группа индейцев-моронго
• Целевые группы навахо по метамфетамину, Департамент поведенческих служб навахо, нация навахо
• Программа восстановления судака Красного озера, Озеро Красного озера индейцев чиппева
• Управление регистрации и регистрации земель племен, индейское племя Сагино Чиппева, штат Мичиган

Почести:

• Департамент по переработке отходов и утилизации твердых отходов, Бад-Ривер-Бэнд, Верхнее озеро, Чиппева
• Программа культурного образования и возрождения, Культурно-исследовательский центр Мака, Мака Нейшн
• Домовладение: Программа финансовой, кредитной и защиты прав потребителей - Жилищное управление резервации Уматилла, Конфедеративные племена резервации индейцев Уматилла
• Программа по уходу за детьми хопи, Племя хопи
• Служба защиты детей индейцев - Департамент служб защиты детей индейцев, Houlton Band of Maliseet Indians
• Целевая группа по борьбе с насилием в отношении женщин, Национальная коалиция коренных народов и организаций, связанных с Национальным конгрессом американских индейцев
• Фонд развития сообщества Виннебаго Корпорация развития сообщества Хо-Чанк, Племя Виннебаго, Небраска

—2008 г.—

Высокие награды:

• Арчи Хендрикс, старший медицинский центр и хоспис Тохоно О'одхам, Тохоно О'одхам Нэйшн
• Программа реинтеграции Muscogee Creek Nation, Muscogee Creek Nation
• Инициатива правительственной реформы Osage Nation, Osage Nation
• Центр здоровья Pine Hill, Navajo Nation, Ramah Chapter
• Проект Фальвммичи, Нация чокто

Почести:

• Chickasaw Press, Chickasaw Nation
• Целевая группа общественного совета, Индийская община Ак-Чин
• Инициатива межкультурного лидерства, группа индейцев племени Чиппева на озере Верхнее озеро Фламбо
• Деревня Циго Бугех, Окай Овенгех
• Ziibiwing Центр культуры и образа жизни анисинабе, индейское племя Сагино Чиппева из Мичигана

—2010 г.—

Высокие награды:

• Программа качества воздуха, Индийская община реки Гила
• Гражданин Нации Потаватоми Конституционная реформа, Гражданин Нации Потаватоми
• Прибрежное собрание салиш, община индейских племен свиномов
• Институт лидерства при индийской школе Санта-Фе, индийская школа Санта-Фе, AIPC
• Усилия по переселению Ньютока, родная деревня Ньюток

Почести:

• Калифорнийский консорциум по доверительному управлению, Elk Valley Rancheria
• Общественный транспорт CTUIR, Конфедеративные племена индейской резервации Уматилла
• Совместная юрисдикция племен и государств, Озеро Пиявки Оджибве
• Пропаганда онейды через инвестиционные холдинги, Oneida Nation of Wisconsin
• Проект Пуэбло: Проект оживления экономического развития, Ислета-дель-Сур-Пуэбло

—2014 г.—

Высокие награды:

• Программа лидерства Potawatomi, Гражданская нация Potawatomi
• Проект реабилитации Овэне Бупинге, Окай Овингех Пуэбло
• Программа защиты детей племени Порт Гэмбл С’Клаллам, Племя Порт Гэмбл С’Клаллам
• Награды: Lummi Nation Wetland and Habitat Mitigation Bank, Lummi Nation
• Ассоциация лидерства и эффективности округа Скотт (SCALE), Сообщество сиу Шакопи Мдевакантон
• Свиномская инициатива по изменению климата, Сообщество племен свиномских индейцев

—2015 г.—

• Усилия по академической подготовке, группа индейцев чумаш Санта-Инез
• Деревня Хо-Чанк, Племя Виннебаго в Небраске
• Kenai CASA и Племенной суд Kenaitze, индейское племя Kenaitze
• Департамент рыболовства племени нез персе, племя нез перс
• Охеро: обряды перехода «Под оболочкой», Конфедерация Хауденосауни
• Школьные медицинские центры, Форт Пек Ассинибойн и племена сиу

—2016 г.—

• Консорциум по охране здоровья коренных жителей Аляски по вопросам коммунального хозяйства в сельских районах Аляски
• Калрикарак: благосостояние коренных юпиков Юкон Кускоквим Племенные общины дельты
• Чав Пава Лаакни - это не забытые племена конфедерации индейской резервации Уматилла
• Программа по уходу за больными детьми нации Чикасо Нация Чикасо
• Целевая группа Инициативы коренных американцев по наркотикам и бандам Межплеменные нации штата Висконсин
• Проект Тиваху - новое определение гражданства тигуа, Ислета-дель-Сур-Пуэбло

Другие программы награждения лучших практик

Honoring Nations также является членом всемирной семьи программ "передового государственного опыта" в Бразилии, Чили, Китае, Восточной Африке (Кения, Танзания и Уганда), Мексике, Филиппинах, Перу, Южной Африке и США.

Рекомендации

внешняя ссылка

• Официальный веб-сайт Гарвардского проекта
• Веб-сайт Института коренных народов
• Веб-сайт HUNAP
• Да Журнал Статья
• Служба государственных новостей: Северо-западные племена удостоены чести за хорошее правительство /