WikiDer > Роберт Ф. Бэйлз
Роберт Фрид Бейлз (9 марта 1916 - 16 июня 2004) был американцем социальный психолог.[1] Он специализировался на межличностном взаимодействии в малых группах и разработал метод группового наблюдения SYMLOG (SYStematic MultiLevel Observation of Groups).[2]
биография
Бейлс родился в Эллингтон, штат Миссури 9 марта 1916 г.[1] Он получил степень бакалавра искусств. и М.С. в социологии из Орегонский университет. В 1945 году получил степень доктора философии. в социологии из Гарвардский университет. Затем Бейлз стал профессором Гарварда,[2] работает в лаборатории человеческих отношений университета.[3] В 1950 году Бейлз опубликовал книгу под названием «Анализ процесса взаимодействия: метод изучения малых групп», в которой он очень подробно описал свои размышления о человеческом взаимодействии в малых группах.[4]
Тюки умерли в Сан-Диего, Калифорния 16 июня 2004 года в возрасте 88 лет.[1]
Анализ процесса взаимодействия
Цель этого метода состояла в том, чтобы зафиксировать прямое личное общение по мере того, как оно происходит, а затем проанализировать взаимодействия и получить полезную информацию. Чтобы зафиксировать взаимодействие, в методе Бейлса использовались наблюдатели. Работа наблюдателя - интерпретировать и классифицировать наблюдаемое поведение. Это не без ошибок, поскольку наблюдатель должен сделать вывод о намерении и значении наблюдаемого действия. Предполагается, что наблюдатель должен быть хорошо обучен переменным, которые они классифицируют, и уметь делать это без особых усилий; однако люди-оценщики приносят с собой свои собственные предвзятые схемы и эвристики. Люди-оценщики подвержены подсознательным предубеждениям и заблуждениям. Чтобы обойти эту ловушку, метод Бейлса использует нескольких наблюдателей и межэкспертная надежность затем выводится из данных, полученных обоими оценщиками. Метод тюков был основан на двух предположениях. Первое предположение состоит в том, что наблюдатель должен предполагать, что все малые группы похожи в том смысле, что любая данная группа состоит из множества людей или следует одной нормальное распределение дисперсии. У этих членов группы есть общие задачи, которые возникают в связи с их ситуационным контекстом, а также социально-эмоциональные проблемы, которые материализуются во взаимодействии с другими членами их группы. Второе предположение состоит в том, что поведение каждого человека может повлиять на эти проблемы. Наблюдатели должны постоянно классифицировать поведение каждого человека, фиксируя поведение как последовательность событий во времени. Единица измерения - это наименьший различимый сегмент вербального или невербального поведения, который наблюдатель может различить и классифицировать. Он назвал содержание этих категорий «содержанием процесса», а не тематическим содержанием. Бейлс утверждал, что содержание процесса, которое позже стало известно как групповой процесс, было ядром малых групп; то, что осталось, когда была удалена ситуативная дисперсия. [5]
СИМЛОГ
Использование SYMLOG и сертификация консультантов SYMLOG в настоящее время поддерживается SYMLOG Consulting Group, формирование которой поддержал Бейлс.[6] В 2016 году группа отметила столетие со дня рождения Бейлза, опубликовав отрывки из видеоинтервью, которое он дал в 1996 году.[7]
Награды
- Премия за выдающуюся карьеру Американской ассоциации специалистов по групповой работе (1982)[2]
- Кули-Мид премии Американская социологическая ассоциация (1983)[2]
- Награда за выдающиеся заслуги перед преподаванием Американский психологический фонд (1984)[2]
Библиография
- Бейлс, Р. Ф., (1950), Анализ процесса взаимодействия; Метод изучения малых групп, Кембридж, Массачусетс: Addison-Wesley Press
- Бейлс, Р. Ф., (1950), «Набор категорий для анализа взаимодействия малых групп» в Американский социологический обзор, Vol. 15, No. 2 (апрель 1950 г.), стр. 257-263
- Заяц, Александр Пол, Эдгар Ф. Боргатта и Роберт Фрид Бейлз. Небольшие группы. Кнопф, 1965.
- Тюки, Роберт Фрид. «Личность и межличностное поведение». (1970).
- Бейлз, Роберт Фрид, Стивен П. Коэн и Стивен А. Уильямсон. СИМЛОГ: Система многоуровневого наблюдения за группами. Vol. 67. Нью-Йорк: Free Press, 1979.
- Парсонс, Талкотт, Роберт Фрид Бейлз и Эдвард А. Шилс. Рабочие документы по теории действия. Гринвуд Пресс, 1981.
- Тюки, Роберт Фрид. «Системы социального взаимодействия: теория и измерение: рецензия на книгу». (2000): 199.
Рекомендации
- ^ а б c "Некролог Роберта Фрида Бейлза". Сан-Диего Юнион-Трибьюн. 22 июня 2004 г.
- ^ а б c d е "Роберт Фрид Бейлз: Факультет искусств и наук - памятная минута". Вестник Гарвардского университета. 22 ноября 2005 г.
- ^ Бейлс, Р. Ф., (1950), Анализ процесса взаимодействия; Метод изучения малых групп, Кембридж, Массачусетс: Addison-Wesley Press, Preface
- ^ Бейлс, Р. Ф., (1950), Анализ процесса взаимодействия; Метод изучения малых групп, Кембридж, Массачусетс: Addison-Wesley Press
- ^ Бейлс, Р. Ф., (1950), Анализ процесса взаимодействия; Метод изучения малых групп, Кембридж, Массачусетс: Addison-Wesley Press
- ^ SYMLOG Часто задаваемые вопросы, по состоянию на 27 сентября 2018 г.
- ^ Отрывки из видео из "Интервью с Робертом Фридом Бейлсом - 1996", по состоянию на 27 сентября 2018 г.
Биография американского психолога заглушка. Вы можете помочь Википедии расширяя это. |