WikiDer > Политика защиты плода в США
Политика защиты плода в США разные частный сектор правила, направленные на защиту женщин репродуктивное здоровье и здоровье развивающихся плоды на рабочем месте. Эти политика эволюционировали в ответ на характер многих современных предприятий, которые используют токсичные химикаты или же ионизирующего излучения во время обычной деловой и производственной деятельности. Эти политики также развивались на основе обязанность данный субъект хозяйствования может понести, например, причинение бесплодие или повреждение здорового плода во время беременности.
Эти политики были выделены в национальные СМИ в начале 1990-х, когда Верховный суд США рассмотрел а нижестоящий федеральный апелляционный суд решение в UAW против Johnson Controls, Inc.. Также, научные журналы обсудили эти правила до и после Johnson Controls дело.[1][2][3][4][5][6]В Верховный суд США считает, что эти правила нарушают Раздел VII из Закон о гражданских правах 1964 года с поправками Закон о дискриминации при беременности 1978 года путем продвижения дискриминация по полу.[7]
Рекомендации
- ^ Теплица, Линда (11 октября 1990 г.). «Судьи выслушивают аргументы в отношении политики защиты плода». Нью-Йорк Таймс. Нью-Йорк :: The New York Times Company. Получено 12 июля, 2015.CS1 maint: лишняя пунктуация (связь)
- ^ Сканнелл, Тереза М (1991). «Политика защиты плода больше не является добросовестной защитой профессиональной квалификации» (Доступен бесплатный PDF-файл). Обзор закона Маркетта. Милуоки, Висконсин: Университет Маркетта. 75: 1196. Получено 12 июля, 2015.
- ^ «Выдержки из постановления суда о политике« защиты плода »при проверке вакансий». Нью-Йорк Таймс. Нью-Йорк. 21 марта 1991 г.. Получено 12 июля 2015.
- ^ Беккер, Мэри Э. (1986). «От Мюллера против Орегона до политики в отношении уязвимости плода» (Бесплатная загрузка PDF). Обзор права Чикагского университета. Чикаго: Чикагский университет. 53: 1219. Получено 12 июля 2015.
- ^ Гамлет, Пендлетон Элизабет (1990). «Политика защиты плода: законодательное предложение после решения Международного союза UAW против Johnson Controls Inc» (Доступен бесплатный PDF-файл). Обзор закона Корнелла. Корнелл Университет. 75 (5): 1109. Получено 12 июля 2015.CS1 maint: лишняя пунктуация (связь)
- ^ О'Брайен, Кристин Нейлон; и другие. (1990). «Политика работодателя по защите плода на работе: балансировка репродуктивной опасности с правами раздела VII» (Бесплатная загрузка PDF). Обзор закона Маркетта. Милуоки, Висконсин: Университет Маркетта. 74: 147. Получено 12 июля 2015.
- ^ Мези, Сьюзан Глюк (2008). "UAW против Johnson Controls, 499 U.S. 187 (1991)" (Гейл: история США в контексте). Энциклопедия Верховного суда США. Том 5. Справочник Macmillan USA.
дальнейшее чтение
- Гровер, Сьюзен, публикации факультета. Документ 179. "Травма плода у работодателя после того, как Джонсон контролирует" (Бесплатная загрузка PDF). Kentucky Law Journal. Юридический колледж Уильяма и Мэри. 81: 639.
- Марк, Валери (14 сентября 2010 г.). «Обратная сторона политики защиты плода». Обзор права Университета Золотые Ворота. Сан-Франциско: Юридический факультет Университета Золотые Ворота. 22 (3): 673–713.