WikiDer > Фактор честности-смирения модели личности HEXACO

Honesty-humility factor of the HEXACO model of personality

В Фактор честности-смирения HEXACO модель личности измеряет индивидуальные различия в искренности, справедливости, избегании жадности и скромности людей. Это возникло из межкультурный лексический исследования, которые показали шестифакторную модель личности, которая немного отличалась от ранее принятой и все еще широко используемой и более предсказуемой. Большая Пятерка и пятифакторные модели личности. Было показано, что он предсказывает правонарушения на рабочем месте, рискованное поведение, мстительность, креативность и некоторые другие черты личности и результаты жизни которые не учитываются в пятифакторных анкетах.[нужна цитата]

Подшкалы

Как и другие грани Модель HEXACO, Честность-Смирение имеет четыре подшкалы:[1]

  • Искренность - эта подшкала измеряет (не) готовность человека к манипуляциям или нечестности в отношениях с другими людьми для достижения желаемого результата. Те, кто набрал высокие баллы, не желают вести себя нечестно или манипулировать другими.
  • Справедливость - эта подшкала измеряет (не) готовность обманывать или воровать, чтобы продвинуться вперед, а также склонность людей использовать мошенничество, быть коррумпированными или использовать других. Игроки с высокими результатами честны и ведут себя справедливо и беспристрастно со всеми сторонами.
  • Избегание жадности - эта шкала измеряет ценность, которую человек придает таким вещам, как богатство, статус и дорогие «игрушки». Игроки с низкими показателями хотят продемонстрировать свои деньги и роскошь, тогда как обладатели высоких результатов меньше озабочены получением богатства и статуса.
  • Скромность - эта шкала измеряет убеждения человека о себе по отношению к другим - люди с высокими показателями считают себя «не лучше», чем другие, тогда как люди с низкими показателями считают, что они заслуживают особого отношения и большего уважения, чем другие.

Каждая подшкала содержит элементы, которые измеряют как черту, так и противоположность этой черты (например, шкала искренности содержит элементы, которые измеряют как искренность, так и неискренность, а оценки неискренности кодируются в обратном порядке). Каждый предмет оценивается по 5-балльной шкале. Шкала Лайкерта (1 = Совершенно не согласен, 5 = Полностью согласен). В версии вопросника HEXACO, состоящей из 100 пунктов, каждая подшкала состоит из 4 пунктов, которые усредняются вместе для получения индивидуальных оценок подмножества, которые затем усредняются вместе, чтобы получить оценку каждого аспекта.

История

Кибеом Ли и Майкл С. Эштон начали разработку HEXACO модель структуры личности в 2000 году, после кросс-культурного исследования с использованием тех же лексических критериев, которые дали нам Большая Пятерка начал проявлять шестую грань личности. Добавление этого шестого фактора изменило несколько существующих факторов пятифакторной модели. Он также объединил несколько пунктов, которые не соответствовали пятифакторной модели и предоставили дополнительные доказательства идеи реципрокного и родственного альтруизма.[2]

Связь с большой пятеркой и пятифакторными моделями

Фактор честности и скромности (и модель HEXACO в целом) лишь умеренно коррелирует с Большая Пятерка модель личности, но сильно коррелирует с Доброжелательность фактор Пересмотренный список личностей NEO (NEO-PI-R), что является одним из факторов пятифакторной модели личности. Эта корреляция в основном связана с подшкалами прямолинейности и скромности NEO-PI-R. Однако принуждение NEO-PI-R выделять отдельные факторы для честности и согласия позволяет экспериментаторам лучше прогнозировать Социальная ловкость и самоконтроль.[3]

Другое исследование показало, что добавление фактора честности-смирения HEXACO к личностным показателям улучшает прогностическую достоверность как самоотчетов, так и других отчетов о личности, и что простое создание фактора честности из показателей FFM улучшает прогностическую валидность некоторых показателей (в основном социальной ловкости и сексуальность измеряет), но не все (например, материализм и преступность), что указывает на то, что модель HEXACO является лучшим средством измерения личности, чем большая пятерка или FFM.[4]

Честность-смирение как предсказатель других аспектов личности

Было показано, что честность-смирение положительно ассоциируется со многими желательными качествами и отрицательно со многими нежелательными качествами. Честность-Смирение обычно ассоциируется с просоциальным поведением, справедливым отношением к людям и безразличием к саморекламе.[нужна цитата]

Антисоциальное поведение и черты характера

Недавние исследования показали, что фактор Честности-Смирения имеет сильную отрицательную корреляцию с "Темная триада"личности (т.е. нарциссизм, психопатия, и Макиавеллизм).[5] Эти 3 черты в тандеме описывают эгоцентричного, манипулятивного и лишенного сочувствия человека, готового использовать других или причинять им вред для личной выгоды. И наоборот, человек, который высоко ценит Честность-Смирение, искренен и честен в своих отношениях с другими, заинтересован в достижении справедливого результата для всех вовлеченных сторон, бескорыстен и скромен.[нужна цитата]

Другое исследование показало, что честность-смирение значительно отрицательно коррелирует с вытесненной агрессией и мстительностью. Это также отрицательно коррелирует с немедленными или преднамеренными формами реакции / мести нарушителю.[6] Люди с высоким уровнем честности-смирения вряд ли будут демонстрировать вытесненную агрессию или мстительность, немедленно вступать в драку или планировать «поквитаться» с тем, кто их обидел. Хотя прощение и терпимость - это аспекты покладистости, нежелание участвовать в антиобщественном и мстительном поведении, кажется, является отличительной чертой Честности-Смирения.[нужна цитата]

Политические установки

Подобным же образом было показано, что честность-смирение отрицательно коррелирует с Ориентация на социальное доминирование (SDO). Этот эффект смягчается интересом к политике, так что люди, которые отличались высоким уровнем честности-смирения и очень интересовались политикой, набирали половину баллов по шкале SDO по сравнению с их коллегами с низким интересом. Обе группы, тем не менее, были с высокой честностью. Показатели смирения были ниже базового уровня по SDO.[7]

Рискованное поведение и поиск сенсаций

Также было показано, что честность-смирение отрицательно коррелирует с В поиске сенсации и рискованное поведение, а также поиск острых ощущений и приключений, поиск опыта, восприимчивость к скуке и расторможенность.[8] Это указывает на то, что люди с высоким уровнем Честности-Смирения, скорее всего, будут довольно сдержанными и уравновешенными людьми, которые не идут на ненужный риск, не действуют импульсивно и не прибегают к опасному или безрассудному поведению от скуки.[нужна цитата]

Поведение на рабочем месте

Логично, что Честность-Смирение также сильно отрицательно коррелирует с правонарушениями на рабочем месте (например, кража у вашего работодателя, вандализм, прогулы, употребление алкоголя на работе). Он также сильно коррелирует с Индексом честности сотрудников, который является показателем отношения к воровству и признания его фактов.[9] Люди с высоким уровнем честности и смирения имеют строгое отрицательное отношение к воровству / ворам, а также сообщают, что украли меньшие суммы денег, чем их коллеги с низким уровнем честности и смирения. Кроме того, Честность-Смирение предсказывает, что руководитель оценивает эффективность работы на рабочем месте сверх оценок других пяти аспектов личности.[10] Примечательно, что он по-прежнему является значимым предиктором производительности труда при контроле за эффектом добросовестности, которая, как правило, является самым сильным предиктором производительности труда (хотя в данном конкретном исследовании он не был значимым, как до, так и после добавления к регрессии честности-смирения. модель).[нужна цитата]

Креативность

Честность-Смирение также имеет отрицательную связь с самооценкой творчества; однако никакой связи между творчеством и согласием не обнаружено. Предыдущее исследование показало сильную отрицательную корреляцию фактора согласия пятифакторной модели личности с творчеством, однако модель согласия HEXACO представляет собой другую конструкцию. Кроме того, существует сильная корреляция между аспектом согласия NEO-PI-R и аспектом HEXACO честности-смирения.[11]

Сексуальность

Честность-Смирение также имеет отношение к «Сексуальной семерке».[12] меры исключительности отношений (например, верность или прелюбодеяние) и ограничение Социосексуальность (готовность к половым актам, которые не совершались). Эти результаты показывают, что люди, получившие высокие оценки по критериям «Честность-смирение», ценят верность в своих отношениях и нуждаются в эмоциональных или психологических связях для вступления в сексуальные отношения. Они вряд ли обманут или эксплуатируют сексуального или романтического партнера.[13][14]

Рекомендации

  1. ^ Эштон, Майкл С .; Ли, Кибеом; де Фрис, Рейну Э. (26 февраля 2014 г.). «Факторы честности-смирения, дружелюбия и эмоциональности HEXACO». Обзор личности и социальной психологии. 18 (2): 139–152. Дои:10.1177/1088868314523838.
  2. ^ Эштон М.С., Ли К. (май 2007 г.). «Эмпирические, теоретические и практические преимущества модели структуры личности HEXACO». Pers Soc Psychol Rev. 11 (2): 150–66. Дои:10.1177/1088868306294907. PMID 18453460.
  3. ^ Эштон М.С., Ли К. (октябрь 2005 г.). «Честность-скромность, большая пятерка и пятифакторная модель». J Pers. 73 (5): 1321–53. Дои:10.1111 / j.1467-6494.2005.00351.x. PMID 16138875.
  4. ^ Эштон MC, Ли К. (2008). «Предсказание критериев, связанных с честностью и смирением, с помощью моделей личности HEXACO и пятифакторной модели». Журнал исследований личности. 42 (5): 1216–1228. Дои:10.1016 / j.jrp.2008.03.006.
  5. ^ Ли, Кибеом; Эштон, Майкл С. (май 2005 г.). «Психопатия, макиавеллизм и нарциссизм в пятифакторной модели и модели структуры личности HEXACO». Личность и индивидуальные различия. 38 (7): 1571–1582. Дои:10.1016 / j.paid.2004.09.016.
  6. ^ Ли, К. и Эштон, М.С. (2012). Рассердиться и свести счеты: покладистость и честность-смирение как предикторы намерений мести. Личность и индивидуальные различия, 52, стр. 596-600.
  7. ^ Леоне Л., Чирумболо А., Десимони М. (2012). «Влияние модели личности HEXACO на прогнозирование социально-политических установок: регулирующая роль интереса в политике». Личность и индивидуальные различия. 52 (3): 416–41. Дои:10.1016 / j.paid.2011.10.049.
  8. ^ де Фрис Р.Э., де Фрис А. и Фейдж Дж. (2009). Поиск сенсаций, принятие риска и модель личности HEXACO. Личность и индивидуальные различия, 47, стр. 536-540.
  9. ^ Ли К., Эштон М.С., де Врис Р.Э. (2005). Прогнозирование загруженности рабочего места с помощью HEXACO и пятифакторной модели структуры личности. Производительность человека, 18 (2), стр. 179-197.
  10. ^ Джонсон, М.К., Роватт, В.С., и Петрини, Л. (2011). На рынке появилась новая черта: честность-смирение как уникальный показатель оценки эффективности работы. Личность и индивидуальные различия, 50, стр. 857-862.
  11. ^ Сильвия П. Дж., Кауфман Дж. К., Рейтер-Пальмон Р. и Вигерт Б. (2011). Безразличное творчество: честность-смирение, доброжелательность и структура творческих достижений HEXACO. Личность и индивидуальные различия, 51, 687-689.
  12. ^ Шмитт, Д. П., и Басс, Д. М. (2000). Сексуальные аспекты описания человека: за пределами Большой пятерки или за ее пределами? Журнал исследований личности, 34, 141–177.
  13. ^ Бурдэдж, Дж. С., Ли, К., Эштон, М. К., и Перри, А. (2007). Модель «Большой пятерки» и HEXACO корреляты сексуальности. Личность и индивидуальные различия, 43, стр. 1506-1516.
  14. ^ «Кто лжет? Масштабный повторный анализ, связывающий основные черты личности с неэтичным принятием решений». journal.sjdm.org. Получено 2020-10-14.

внешняя ссылка