WikiDer > Optical Express Ltd - Уильямс
 | эта статья не цитировать Любые источники. (Февраль 2015 г.) (Узнайте, как и когда удалить этот шаблон сообщения) |
| Optical Express Ltd - Уильямс | |
|---|---|
| корт | Апелляционный суд по трудовым спорам |
| Цитирование (и) | [2007] 936 индийских реалов |
| Ключевые слова | |
| Резервирование | |
Optical Express Ltd - Уильямс [2007] IRLR 936 - это Трудовое право Великобритании дело, касающееся избыточность.
Факты
Г-жа Уильямс потребовала увольнения через шесть недель испытательного периода в качестве менеджера оптического магазина после закрытия стоматологической клиники, которой она ранее управляла. Она согласилась на четырехнедельное испытание под ЭРА 1996 раздел 138 с оговорками и попросил подтверждения, когда она начала испытание в новой должности, что она все еще может получить дублирование, если новая должность не сработает. Но работодатели тогда ничего не сказали.
Трибунал постановил, что она не опоздала, потому что судебный процесс по общему праву мог длиться более четырех недель. Работодатели нарушили условия взаимного доверия, навязывая ей новый контракт, который не подходил. Поскольку ее отказ был в разумный срок, ее следует считать конструктивно уволенной в соответствии с разделом 136 (1) (c) и имеющей право на увольнение.
Суждение
Бертон Дж. Постановил, что Трибунал ошибался и нельзя игнорировать установленный законом срок судебного разбирательства.
![[икона]](/wiki/File:Wiki_letter_w_cropped.svg){kind=small} | Эта секция нуждается в расширении. Вы можете помочь добавляя к этому. (Февраль 2015 г.) |