WikiDer > RespectAbility - Википедия

RespectAbility - Wikipedia

Уважение является Американец беспартийный некоммерческий организация, посвященная расширению прав и возможностей и самоадвокации людей с инвалидность. Его официальная миссия - бороться со стигматизацией и расширять возможности для людей с ограниченными возможностями. Начат разово политический консультант Дженнифер Ласло Мизрахи и филантропы Донн Вайнберг (председатель-учредитель, из Фонд Гарри и Жанетт Вайнберг) и Шелли Коэн в 2013 году. Его председатель Стив Бартлетт, который был основным соавтором Закон об американцах с ограниченными возможностями 1990 года. В настоящее время штаб-квартира RespectAbility находится в Роквилл, Мэриленд.

Рогатка признала организацию за новаторство.[1] Он также признан Guide Star на платиновом уровне за его инклюзивность, прозрачность и высокое качество.[2]

В 2017 году над Капитолием США был поднят флаг в честь работы RespectAbility в интересах американцев с ограниченными возможностями.

3 июня 2018 года Генеральная ассамблея Мэриленда наградила RespectAbility официальной наградой за ее приверженность и приверженность интеграции людей с ограниченными возможностями.

Сулам вручил RespectAbility награду за лидерство в адвокации в июне 2018 года.

Образование и трудоустройство лиц с ограниченными возможностями

RespectAbility работает над расширением возможностей получения образования и трудоустройства для людей с ограниченными возможностями, а его президент Дженнифер Ласло Мизрахи опубликовала сотни статей по вопросам инвалидности. На C-SPAN она обозначила многие из их целей.[3] RespectAbility работала с 46 губернаторами над продвижением и корректировкой государственных программ, чтобы помочь людям с ограниченными возможностями получить конкурентоспособные интегрированные возможности трудоустройства.[4] RespectAbility предоставила свидетельства о трудоустройстве по инвалидности во всех 50 штатах и ​​на федеральном уровне.[5]

Один из основных проектов RespectAbility фокусируется на трудоустройстве людей с ограниченными возможностями в Лонг-Бич, Калифорния. В ноябре 2017 г.[6] был опубликован на ресурсах для людей с ограниченными возможностями в Лонг-Бич.[7] Это стало возможным благодаря Фонду сообщества Лонг-Бич и гранту Фонд рыцаря.[8]

Инвалиды в СМИ и фильмах

RespectAbility работает над изменением повествования в Голливуде, чтобы обеспечить точное и позитивное изображение людей с ограниченными возможностями в СМИ. RespectAbility работает с несколькими партнерами в индустрии развлечений над полным включением людей с ограниченными возможностями как перед камерой, так и за ней.[9]

Рожден таким, который недавно выиграл Эмми за лучшую программу выдающейся неструктурированной реальности в 2017 году,[10] звезды семь разных молодых людей с Синдром Дауна поскольку они решают проблемы вокруг занятость, независимая жизнь, образование и романтика. Шоу было создано членом правления RespectAbility. Джонатан Мюррей. Он был запущен на мероприятии в Капитолийский холм размещено RespectAbility вместе с Конгрессмен Брэд Шерман и Конгрессмен Кэти МакМоррис Роджерс. Мюррей был признан за эту и другие инклюзивные работы Разнообразие.[11]

Национальная программа лидерства

Национальная программа лидерства, финансируемая Фондом Форда, представляет собой программу стипендий, которая позволяет людям с ограниченными возможностями и без них получить опыт в политика, разработка, сбор средств, гласность и вообще политический обсуждение людей с ограниченными возможностями и их интеграция в общество.[12] Программа стипендий разделена на четыре категории:

  • Государственная политика и занятость[13]
  • Коммуникации и стигма[14]
  • Разработка программ и финансирование[15]
  • Включение веры[16]

Реформа уголовного правосудия

RespectAbility подготовила официальный документ, показывающий, что молодежь и взрослые с ограниченными возможностями подвергаются особому риску на пути от школы до тюрьмы. Их публикация «Инвалидность и реформа уголовного правосудия: ключи к успеху»[17] и был показан на PBS НовостиЧас.[18]

Политическая деятельность и пропаганда

RespectAbility является головной организацией для www.TheRespectAbilityReport.org, которая охватывает пересечение политики и государственной политики. Он охватил всех кандидатов в президенты в президентской кампании 2016 года. Их политическая поддержка была представлена ​​в сегменте новостей PBS NewsHour,[19] Шоу Дайан Рем,[20] страница 1 из Нью-Йорк Таймс,[21] и страница 1 из Вашингтон Пост[22] и энергетический ядерный реактор,[23] Новости HME,[24] Атлантический океан[25] и другие публикации.

Полемика

Организация подверглась критике из-за ее генерального директора Дженнифер Ласло МизрахиКомментарии о гонке и выборах 2016 года. Хотя Мизрахи высказывал весьма технический (и, вероятно, неверный) вывод о том, что может повернуть выборы в пользу Хиллари Клинтон, несколько права инвалидов блогеры возразили против комментариев Мизрахи.[26][27][28] После комментариев Мизрахи от 21 сентября 2016 г. личный Facebook page, организация заявила, что Мизрахи не говорила от ее имени по вопросам такого рода в своем личном блоге.[26] Однако на следующий день Мизрахи выступила от имени RespectAbility USA, когда ее цитировали в CNN о белых избирателях-инвалидах.[29] В ответ RespectAbility принесла извинения, которые, по мнению многих блоггеров с ограниченными возможностями, не было извинением, поскольку она так и не извинилась.[30] Позже организация принесла более подробные извинения на фоне давления со стороны сообщества инвалидов.[31]

Коллектив Харриет Табман призвали RespectAbility и Mizrahi в своих социальных сетях за ее расизм и присвоение работы своих членов, чернокожих женщин-инвалидов.[32]

События

16 августа 2017 года организация организовала мероприятие под названием «Разнообразие, равенство и равенство в Голливуде» наряду с Голливуд режиссер Джонатан Мюррей, известный своим Эмми победное шоу Рожден таким.[33] В связи с этим фокус-группа был проведен, где люди присоединялись и говорили о существующих клеймо и восприятие людей с ограниченными возможностями среди голливудских руководителей. Фокус-группа была представлена ​​в Журнал Способностей.[34]

31 июля 2017 г. RespectAbility провела саммит на Rayburn House на Капитолийский холм[35] в Вашингтон, округ Колумбия., со спикерами, посвященными защите интересов людей с ограниченными возможностями в Голливуде.[36][37]

Рекомендации

  1. ^ «Представляем рогатку 2014–2015 годов». ejewishphilanthropy.com.
  2. ^ "Профиль". www.guidestar.org. Получено 2019-06-22.
  3. ^ «Вступительное слово президента RespectAbility Дженнифер Ласло Мизрахи». C-SPAN.org. Получено 2017-12-07.
  4. ^ «RespectAbility расширяет возможности трудоустройства для людей с ограниченными возможностями - Cure Medical». Cure Medical. 2017-08-02. Получено 2017-12-07.
  5. ^ «RespectAbility - Подача свидетельских показаний: Консультативный комитет Министерства труда по вопросам повышения конкурентоспособности и интегрированной занятости лиц с ограниченными возможностями» (PDF).
  6. ^ "Путеводитель по Лонг-Бич" (PDF).
  7. ^ «Выпущен первый в истории ресурсный справочник для жителей Лонг-Бич с ограниченными возможностями - Уважение». Уважение способности. 2017-11-16. Получено 2017-12-07.
  8. ^ «Дом - Фонд рыцаря». Фонд рыцаря. Получено 2017-12-07.
  9. ^ «Определение моделей успеха - способность уважать». Уважение способности. Получено 2017-12-07.
  10. ^ "Рожден таким". Телевизионная Академия. Получено 2017-12-07.
  11. ^ Персонал, Разнообразие (2017-11-01). «Отчет о влиянии инклюзии компании Variety за 2017 год». Разнообразие. Получено 2017-12-07.
  12. ^ "Публикации о равных возможностях - Страница статьи - Карьера и инвалиды". eop.com. Получено 2017-12-08.
  13. ^ «Общественная политика и стипендия в сфере занятости - способность уважать». Уважение способности. Получено 2017-12-08.
  14. ^ «Общение и стигматизация - способность уважать». Уважение способности. Получено 2017-12-08.
  15. ^ «Стипендия по разработке программ / сбору средств - способность к уважению». Уважение способности. Получено 2017-12-08.
  16. ^ «Сообщество приобщения к вере - способность уважать». Уважение способности. Получено 2017-12-08.
  17. ^ «Реформа инвалидности и уголовного правосудия: ключи к успеху». Уважение способности. 2016-06-20. Получено 2017-12-08.
  18. ^ "Заключенным с ограниченными возможностями не хватает опор для успеха'". PBS NewsHour. Получено 2017-12-08.
  19. ^ «Что кандидаты предлагают американцам с ограниченными возможностями, растущий избирательный блок». PBS NewsHour. Получено 2017-12-08.
  20. ^ "Закон об американцах с ограниченными возможностями 25 лет спустя - Дайан Рем". Дайан Рем. Получено 2017-12-08.
  21. ^ Флегенхаймер, Мэтт; Чозик, Эми (2016-09-21). «Хиллари Клинтон излагает видение дополнительных возможностей трудоустройства для людей с ограниченными возможностями». Нью-Йорк Таймс. ISSN 0362-4331. Получено 2017-12-08.
  22. ^ Вагнер, Джон; Филлип, Эбби (21 сентября 2016 г.). «Клинтон делает необычный рывок: чтобы привлечь на свою сторону инвалидов и их семьи». Вашингтон Пост. ISSN 0190-8286. Получено 2017-12-08.
  23. ^ «Клинтон сосредоточил внимание на 56 миллионах« невидимых »избирателей с ограниченными возможностями». NPR.org. Получено 2017-12-08.
  24. ^ «Вопросы и ответы: Дженнифер Ласло Мизрахи из RespectAbility | Новости HME». www.hmenews.com. Получено 2017-12-08.
  25. ^ Перри, Дэвид М. «Отчетный проект ставит инвалидность в политическую повестку дня». Атлантический океан. Получено 2017-12-08.
  26. ^ а б Межсекторальное правосудие: сообщение Дженнифер Ласло Мизрахи о белых избирателях и инвалидности [1]
  27. ^ RespectAbility, классовые и расовые привилегии и выравнивание поля ошибок [2]
  28. ^ "В чем проблема?". Мышление с ограниченными возможностями.
  29. ^ Дэн Мерика. «Клинтон игнорирует Трампа, произносит речь о помощи инвалидам». CNN.
  30. ^ «Публичные извинения - способность к уважению». Уважение способности. 2016-09-23. Получено 2017-12-08.
  31. ^ Благовец, Сара (26.09.2016). «Открытое письмо организации по вопросам инвалидности RespectAbility в отношении расизма и извинений». Huffington Post. Получено 2017-12-08.
  32. ^ "Коллектив Харриет Табман". www.facebook.com. Получено 2018-10-15.
  33. ^ «Разнообразие, равенство и равенство на голливудском завтраке». Уважение способности. 2017-08-07. Получено 2017-12-08.
  34. ^ «Журнал ABILITY - Фокус-группа - Откровенный взгляд на включение инвалидов». Журнал ABILITY. 2017-10-09. Получено 2017-12-08.
  35. ^ «Защитники инвалидности выступили на саммите на Капитолийском холме, посвященном интеграции Голливуда». Голливудский репортер. Получено 2017-12-08.
  36. ^ Жив, MNI. ""Empire "Кастинг-директор Лия Дэниэлс-Батлер подтвердила свое выступление на саммите RespectAbility". www.mnialive.com. Получено 2017-12-08.
  37. ^ "Уортон-клуб округа Колумбия". www.whartondc.com. Получено 2017-12-08.

внешняя ссылка